Boeing’in İşten Çıkarma Planları ve Geleceği

Boeing’de İş Gücü Azaltma Kararları

Amerika merkezli havacılık devi Boeing, iş gücünü yüzde 10 oranında azaltmayı planladığını açıkladı. Bu karar, 17 bin Boeing çalışanını doğrudan etkileyecek. Şirket, mevcut ekonomik koşullar ve içsel zorluklar nedeniyle bu adımı atma ihtiyacı hissetti. Boeing’in iş gücü seviyelerinin yeniden düzenlenmesi gerek de olsa, bu süreçte yetkililerin ve müdürlerin de etkileneceği belirtildi.

777X Programındaki Gelişmeler

Boeing, 777X programında karşılaştığı zorluklar nedeniyle proje zaman çizelgesinin gecikeceğini duyurdu. Uçuş testlerinin duraklaması ve bazı grevler, ilk teslimatın beklenenden daha sonra, 2026 yılında gerçekleşeceğini ortaya koydu. Ortberg, bu gecikmelere neden olan faktörleri müşterilere açıkça iletmiş bulunuyor.

Maliyet Kontrolü ve Gelecek Planları

Şirket, maliyetleri azaltmak amacıyla işe alımları dondurmayı, seyahatleri askıya almayı ve gereksiz harcamaları kısıtlamayı planlıyor. Boeing, önümüzdeki aylarda gerçekleştirilmesi beklenen iş gücü azaltmalarının zamanlaması ve etkisi konusunda şeffaf olacağını belirtti. Ayrıca, 767 kargo uçağı siparişlerinin üretimine devam edeceği ve ticari program üretimini 2027 yılında tamamlamayı hedefledikleri biliniyor.